党员责任区活动方案

制定计划的目的在于使我们在行动过程中保持正确方向，避免盲目行动。我们应根据需求制定方案，并应该从各个方面进行安排。要想知道如何制定方案，可以通过阅读《党员责任区活动方案》来加深对这个问题的认识。如果这篇文章对你有帮助，请收藏！

党员责任区活动方案 篇1

***x厂党支部党员责任区活动实施方案

为进一步增强党员的宗旨意识，充分发挥党员的先锋模范作用，促进党建工作任务的全面完成，树立党员在群众中的良好形象，提高党支部的凝聚力和战斗力，结合“提质增效”创先争优活动及我厂党支部实际，制定本实施方案。

一、责任区划分

根据我厂党支部党员的数量和分布情况及党员的岗位工作性质和范围，经党支部委员会决定我厂党支部按照党小组划分为3个责任区。具体如下表：

党员责任区一览表

二、责任区工作内容

1积极宣传贯彻党的路线方针政策和集团公司党委的决定、决议和决定。

2、紧紧围绕“提质增效”主题，深刻认识、准确把握“提升经营管理质量增加效益，提升成本控制质量增加效益，提升职工操作质量增加效益，提升财务费用管理质量增加效益”的根本要求，牢固树立发展是第一要务、盈利是第一责任的理念，充分发挥党员的先锋模范作用。

3、要按照 “治庸转作风、问责提效能”的工作要求，带头坚持以推行准军事化管理为契机，抓制度建设提升管理品质、抓运营转型提升工作效能、抓队伍建设提升能力素质，不断强化各级组织和人员的执行力，为推进我厂控亏增盈、管理提升、结构调整和战略转型提供有力的纪律保证。

4、深入调查分析问题，切实解决经营管理、安全生产、建设发展中的实际困难和问题，不断追求成本最小化、效益最大化，为全面完成我厂年度各项任务目标建言献策、身体力行。

5、积极参加党支部组织的各项活动，为争创“四强先进基层党组织”、“四优共产党员”出谋划策、比做贡献。

6、党员对全厂职工形成“点对点”全面覆盖，在我厂形成全员参与活动氛围。

7要树立优质服务意识，转变作风，做好服务基层工作，为职工解决问题。

8积极推进我厂文化建设，在我厂内部营造浓厚的文化氛围，不断提高企业的核心竞争力。

三、党员在责任区的基本职责

1、做好责任区内全体成员的思想政治工作，宣传党的路线、方针、政策，宣传本责任区的工作任务和目标，凝心聚力，努力调动责任区内职工的工作积极性和创造性。

2组织领导全体党员职工学习经营理论和知识，不断提高专业技术能力。

3、积极开展交流谈心活动，了解掌握责任区内全体党员和广大职工的思想状态、工作表现、身体状况等情况，及时反映并尽力帮助解决实际困难，成为职工的贴心人。

4责任党员在责任区发挥表率和带头作用。要勇担重担，吃苦耐劳，高质量、高效率地完成各项任务。

5介绍和宣传党的基本知识，激励和引导职工向党组织靠拢，在实践中发现和培养入党积极分子。

6要引导全体党员职工遵纪守法，督促他们自觉遵守法律法规和本单位规章制度，自觉抵制不正之风。

四、检查考评

1党支部定期召开群众座谈会，听取党外群众和部门负责人对责任区党组和党员工作的评价。

2、各责任区党小组及党员要经常主动向党支部汇报责任区工作、活动开展情况，不断提高活动水平，创新活动机制，力求活动实效。

三。党支部每月跟踪了解党组和党员责任区情况，每季度对活动进行一次考核打分。考核由全体党员和部分职工代表参加。

4、评议总分列入年度总结评比，考评结果是党员评选优秀党员的主要依据，也是评选先进党小组的一个重要方面。

党员责任区活动方案 篇2

公司党员责任区创建活动方案是怎么样的呢?下面我们以前看看吧!

为深入扎实推进创先争优活动，激发党员的责任感和使命感，促进公司科学发展、和谐发展、跨越发展，结合公司实际，制定如下实施方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大和市委七届一次党代会精神，紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的目标，深入开展“喜迎十八大、奋力冲百强”主题实践活动，全面实施和推进 “脊梁工程”，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

二、目标任务

党员责任区是体现党员先进性、发挥党员先锋模范作用的有效平台。通过党员责任区这一载体，依据不同岗位，对每个党员落实具体任务，使全体党员进一步明确工作职责，积极带领广大员工圆满完成工作任务，促进公司又好又快发展。

三、活动内容

1、向群众宣传党的路线方针和政策，通过形势任务教育，鼓舞士气，勤奋工作，带领本组教职工认真完成教学管理任务，积极参加社会公益事业。

2、积极开展“结对子”活动，引导并帮助师生向党组织靠拢。向党组织介绍和推荐符合入党条件的人选。

3、发扬党的群众路线的优良传统，及时了解教职工和学生的思想与心理动态，掌握本组教职工及师生的热点和难点问题，采取家访、谈心等方法对职工进行思想政治工作，要引导群众妥善处理和化解各种矛盾，协调各种关系。关心他们的工作、学习和生活，为解决他们的困难提供帮助;及时向党组织反映师生中的好人好事和教学管理中的合理化建议。

4、关心责任区内的群众，维护群众的正当权利和利益，把群众的利益放在心上，及时向支部反映职工情况、意见和建议。

5、有责任协助班组长抓好班组管理工作，要严于律己，以身作则，起模范带头作用。自觉遵守党纪国法和单位的各项，对班组内的违章违纪现象，大胆批评，严于管理。

6、积极开展以提高教学质量为核心的实践与探索。

四、活动要求

1、党员要保持同责任区的密切联系，了解责任区人员思想和工作状况，及时协助车间主任(班、组长)做好思想政治工作，帮助解决实际困难。

2、党员要主动参加车间(班组)的有关活动。责任区党员每月至少参加一次责任区主题活动，帮助车间(班组)分析、研究、解决员工思想、班组管理、安全生产、技术业务等方面存在的实际问题。

3、党员参加活动要填写党员责任区活动卡。“活动卡”内容包括活动时间、活动内容、帮助解决的问题、提出的建议及车间(班组长)主任意见等。党员责任区活动卡，每月30日前交公司党支部存档。

4、党支部每季度至少召开一次专题工作会议，研究党员责任区工作，听取党员活动情况汇报。

5、每年底，每名党员要撰写党员责任区活动个人，上报公司党支部。

五、责任区划分

(略)

六、组织领导与检查考核

为确保党员责任区活动扎实开展，卓有成效，公司党支部成立活动领导小组，负责对活动开展情况的指导、检查。公司董事长、党支部书记张本新同志任组长，公司党支部第一书记胡兴明同志任副组长，其他支部委员为成员。胡兴明同志兼任领导小组办公室主任，负责日常工作。

活动领导小组对责任区工作进行不定期抽查，年末进行总结评比。对党员责任区工作开展好的党员，进行通报表扬，推荐为公司年度先进工作者，有特殊贡献的，给予特殊奖励;对党员责任区内职工在思想、生产、安全、遵章守纪、爱岗敬业、技术业务等方面发生问题的，或者党员在责任区内不发挥作用或作用发挥得不好，群众不满意的，不得评选为先进工作者，并视情节做出处理。

党员责任区活动方案 篇3

一、 指导思想

以“****”重要思想为指导，认真贯彻落实党的安全方针、“三大规程”及上级安全文件精神，充分发挥党组织和共产党员在安全生产过程中的先锋模范作用，树立新观念，树立正确的安全发展观，实现党员身边无“三违”、无事故、无危害，确保全队安全生产。

二、 组织领导

为了加强对“党员安全岗”活动的领导，确保活动顺利进行，队成立活动领导小组。

组长：副组长：

成员：职责：1。组长负责全面组织党员安全岗位活动。

2制定党员安全岗位和党员安全管理考核细则。

3、每月进行布置，检查及进行总结考核。

4、*******负责培训工作。

5*负责日常考核和总结。

6每各党员的安全岗位负责人负责活动的实施。

7、制定并建立党员反“三违”、查隐患逐级汇报制度，建立台账。

8认真组织开展安全技术研究活动。

9做好党员安全标志（先锋岗）。

党员技术攻关领导小组

职责：1、全面组织全体党员进行技术攻关。

2、对技术攻关项目大力支持。

3、提供技术攻关所需的一切物资。

4设立技术研究鉴定机构人员。

5对技术攻关突出的人员给予奖励。

三、活动方案及要点

（一）党员安全岗划分：本着“就近划分、全面覆盖”的原则，全队20名党员划分为4个党员安全岗，每个党员安全岗确定一个为岗长，支部委员及领导干部划入党员安全岗，承担安全责任。

（二）制定“党员安全岗”考核细则，指派专人负责日考核、月汇总、月评比、月奖惩、考核细则如下：

（1） 思想政治工作（20分）

1认真学习党的有关知识和文件（3分）

2及时参加矿山和班组的各项安全活动（3分）

三。党员不违犯计划生育（2分）

4、勇于扶正压协、同坏人坏事作斗争（2分）

5认真学习上级有关文件（2分）

6做好十类危险人物思想政治工作（3分）

7、没有上访现象（2分）

8、搞好党风廉政建设，无违纪现象(3分)

⑵、遵章守纪工作（20分）

1无旷工、旷工、迟到、早退（4分）

2、岗内无打架斗殴、聚众**现象（2分）

三。岗位无早起晚点现象（3分）

4在岗出勤率80%以上（4分）

5无赌博、违法违纪行为（4分）

6到标准岗位做标准工作（3分）

三、安全质量方面 (30分)

1、严格按章作业，岗内无"三违"，三违一人次扣2分 (6分)

2、所包班无工伤、责任事故 (8分)

3、岗内党员按规定查不安全隐患 (3分)

4、有安全合理化建议 (3分)

5、岗内职工上标准岗、干标准活、干放心活 (4分)

6、由于工程质量低劣，造成重大隐患或者事故的一次扣3分(6分)

四、生产效益方面 （20分）

1、圆满完成任务，超欠10%加扣1分 (5分)

2、岗内事故率降低至队要求范围，出现责任事故一次扣2分(5分)

三。材料费不超过1000元，扣1分。(4分)

4、搞好节约**、修旧利废，无**扣3分 (3分)

5、搞好煤质管理 (3分)

五、其它方面 (10分)

1、按时参加"三会一课"(2分)

2、按时如数交纳党费(4分)

3、及时参加支部的各项活动 (4分)

奖惩办法

(1)对照考核细则，认真考核。

(2)每月进行一次考核，考核第一名奖300元，岗内责任人奖30-50元，最后一名罚200元，岗内责任人罚30-50元。

(3)对安全生产工作有突出贡献的奖100-300元。

党员安全管理考核细则

a、思想政治工作方面 (15分)

1、认真学习党的安全方针及有关安全文件 (4分)

2、按时参加矿、队组织的安全活动 (4分)

3、做好周围十种安全危险人的思想政治工作 (4分)

4、勇于扶正压邪、同不良倾向做斗争 (3分)

b、遵纪守法方面 （20分）

1、本人无旷工、旷会、迟到、早退现象 (5分)

2、无打架斗殴、聚众**现象 (5分)

3、所包保范围内无早升井、晚下井现象，出现一人次扣1分 (5分)

4、本人及所包保范围内职工出勤率在8o%以上(5分)

c、带头反三违、查隐患 (30分)

1、能及时发现和处理各种事故隐患(5分)

2、能执行逐级汇报制度，并填写汇报记录(6分)

3、勇于制止"三违"现象 (6分)

4、做到岗内无违章、无工伤、无事故 (8分)

5、有安全合理化建议 (5分)

d、质量标准化方面 (20分)

l、带头搞好本班的工程质量 (3分)

2、所包保职工都上标准岗，抽查一人次不合格扣1分 (5分)

3、工程质量实现动态达标，矿、队抽查一次不合格扣3分 (7分)

4、提高煤质意识，严格煤质管理，出现人为煤质责任事故一次扣3分 (5分)

e、其它方面 (15分)

1、有技术攻关项目(2分)

2、有技术革新、技术改造成果 (3分)

3、及时参加支部组织的各项活动 (2分)

4、如数按时交纳党费(5分)

5、圆满完成支部交给的各项活动 (3分)

综采一队党员安全岗位逐级上报制度

1全体党员都必须积极参加这项活动。

2坚持向安全岗位领导和党员班子报告反“三违”、排查隐患。

3、各岗长向队汇报本岗及党员所发现及汇报的情况。

4、支部及时向区汇报。

5党员必须坚持填写报告记录。

6支部要及时处理党员反映的情况。不能处理的交给下一班处理，不能处理的要逐级上报。

7.团队应该对成绩更好的人给予适当的奖励。

(三)帐卡式管理:制作管理牌板、建立考核台帐、动态管理手册、签

管理模式是形成“一级包、一级包证一级、逐级考核、安全责任到人”的管理模式。

附件：1。党员安全岗位考核管理委员会

2、党员安全岗考核台帐

3、党员安全岗包保协议书

党员责任区活动方案 篇4

现就在全省党支部中开展“一名党员一面旗”活动提出如下方案。

一、把握总体要求

通过开展“一名党员一面旗”活动，组织动员全省广大党员从本职工作做起，从严格要求自己做起，从自觉参加党的组织生活做起，从联系服务群众做起，自觉践行“四讲四有”，做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格，形成“个个能合格、人人争先进”的浓厚氛围，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。

二、明确主要任务

1.佩戴党徽亮明身份。要求全体党员在工作时间内坚持佩戴党徽，特别是在参加集体活动、党内重要会议、集体学习、集中研讨、批评与自我批评以及完成急难险重任务时必须佩带党徽。同时积极倡导党员在工作时间外主动佩戴党徽，引导党员亮出身份，“全天候”扛起先锋旗。

2.开展“晒成绩、亮承诺、作表率”活动。每名党员要结合岗位职责“晒成绩”，对上年度目标任务完成情况进行述职，查找不足，接受群众评议。党员要在履职尽责、服务群众等方面，向支部和群众“亮承诺”，承诺事项要在党务政务公开栏、局域网上公示。根据公开承诺事项完成时限，党员要兑现承诺“作表率”，认真履行职责，切实把党员先进性在基层充分体现。党支部要将党员践诺情况作为年度民主评议党员的重要依据。

3.建立党员责任区。每个党支部要根据党员不同的工作岗位、个人能力、生活区域和活动范围，把党员应尽的义务和应完成的工作以责任制的形式落实到每一名党员，建立“共产党员责任区”，通过明确责任，给党员压担子。党员要充分发挥先锋模范作用，以自身的行为影响和带动周围的群众。

4.集中查找整改问题。组织党员集中查找分析存在的突出问题，特别是存在的理想信念模糊动摇、大是大非问题上态度不鲜明，组织观念淡薄、道德品行失范，不履职、不担当作为等突出问题。进一步充实党支部和党员两张问题清单，明确整改时限，抓好整改落实。

5.开展党员志愿服务。结合“支部党员直接联系服务群众”活动，通过成立“志愿者服务队”，设立“党员志愿服务日”等，组织党员深入基层、深入群众，积极参与扶贫帮困、环境保护、关爱空巢老人留守儿童等志愿服务，让群众充分感受到哪里有困难，哪里就有党组织，哪里就有党员志愿者。

6.评选优秀党员。党支部每个季度要组织评选1次优秀党员，在支部活动室和工作区域开设“一名党员一面旗”专栏，对优秀党员写出评语，充分展示风采，激励广大党员学有标杆、做有榜样，形成人人创先争优的浓厚氛围。对多次评选为优秀的党员要予以表扬，并作为表彰奖励的重要依据。

三、加强组织领导

1.各级党委(党组)要高度重视，把活动纳入年度市县乡党委书记抓基层党建述职评议考核工作内容，及时安排部署。基层党委要对所辖党支部进行全程指导，加强日常督促检查，对工作落实不到位的要及时指出，责令改正。

2.领导干部要以普通党员身份参加所在党支部活动，带头佩戴党徽亮明身份、带头亮承诺、带头整改问题、带头参与党员志愿服务、带头参加优秀党员评选，充分发挥引领示范作用。

3.要充分运用新闻宣传、言论评论、专题专访、巡回演讲等方式，大力宣传各地区各部门各单位开展活动的做法和成效，营造良好舆论氛围。

4.各级党组织在开展好“一名党员一面旗”活动的同时，要继续加强对本地区本部门本单位“两学一做”学习教育的督促指导，进一步推动“两学一做”学习教育常态化制度化。

党员责任区活动方案 篇5

***开展创建“党员责任区”

活动的实施方案

为了进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果，切实加强和改进基层组织建设，激发广大党员的责任感和使命感，加快社会主义新农村建设步伐，根据中共**办公厅《关于加强党员经常性教育的意见》及金党字[2009]1号文件精神，经研究决定，在全公司党组织和党员中开展创建“党员责任区”活动，现提出以下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“****”，“科学发展观”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以建设社会主义新农村，构建和谐社会为目标，紧紧围绕加强党的执政能力建设和党的先进性建设这条主线，充分发挥广大党员的先锋模范作用，切实增强我司基层组织的凝聚力、战斗力和创造力。

二、目标任务

创建“党员责任区”是今后一段时间内在我公司基层组织建设中加强党员经常性教育的一项重要载体活动。其目标任务是：通过“党员责任区”这一载体，对每个党员依据不同岗位落实具体任务，使各支部和广大党员进一步明确工作职责，积极带领广大群众克服困难，刻苦攻关，圆满完成各项工作任务，使党员在日常工作中受到经常性教育，永葆先进性。

三、创建原则

1、创建“党员责任区”要尽量考虑党员的年龄、文化程度、特长等方面的因素，使年富力强，文化程度较高，有一定专业技能的党员分布均衡。

2、结合党支部的特点，根据党员分布，有利于最大限度地发挥党员的先锋模范作用，有力促进党支部各项工作扎实有效地开展。

3、根据党员所在工作岗位和工作性质的不同，确定责任区负责人和责任区成员，并制定党员责任区内容和责任目标。

四、组织实施

（一）成立开展创建“党员责任区”活动领导小组

组长：副组长：

党政班子成员和党建联络点成员均为领导小组成员。

组织入党积极分子担任联络员、领导小组和联络员，负责党员责任区的管理和协调。

（二）方法步骤：开展创建“党员责任区”活动，分为三个阶段。

第一阶段：党委制定活动计划，公司、部门做好思想动员工作；

第二阶段：以党支部、党组为单位，建立党员责任区，落实责任区工作目标；第三阶段是开展党员责任区活动，发挥责任区作用，推动责任区具体任务的落实。

五、措施要求

（一）开展创建“党员责任区”活动，各县、市支部要注意与“无职党员设岗定责”相结合、各部门要注意与“创建共产党员先锋模范岗”相结合，要“全员覆盖，不留空白”，使每一名党员都明确自己的具体工作责任，每一名员工都知道自己属于哪个责任区，责任党员是谁，责任区的主要工作是什么，每个党员责任区都要建立工作日志等，并做好基础资料的保存工作。

（2） 党委要建立健全考核评价机制，及时跟踪了解责任区党员工作情况。通过考核和检查，促进责任区工作的健康开展，真正把加强党员经常性教育工作落到实处，把活动成效真正体现在党员长期受教育永葆先进性的实际工作上来。

二0一0年二月十日

党员责任区活动方案 篇6

3、党员参加活动要填写“党员责任区”活动卡。“活动卡”内容包括活动时间、活动内容、帮助解决的问题、提出的建议及班组长意见等。“党员责任区”活动卡由党小组长收齐、审阅，并于每月30日前交党总支部。

4、党支部每季度至少召开一次专题工作会议，研究“党员责任区”工作，听取党员活动情况汇报，征集问题，提出解决的意见和建议，并将会议情况报党支部。

5、年底，每名党员要撰写“党员责任区”活动个人工作总结，上报党总支部。

三、组织领导

为确保党员责任区活动扎实有效开展，党支部成立活动领导小组，负责指导检查活动。

组长：书记、经理

成员：党支部委员

四、检查考核及奖罚标准

活动领导小组不定期对责任区工作进行抽查，并在年底进行总结和评价。党员对责任区内的一切工作负连带责任。

1如果党员责任区内公司纪录中断，负责合同保险的党员资格将被取消，并在党内进行检查。班组党员按照“班组安全周期”相关条款进行处罚，其他包保党员一次性扣罚奖金500元。

2、党员责任区内职工在思想、服务、安全生产、遵章守纪、爱岗敬业、技术业务等方面发生问题或事件，领导小组可视具体情节，研究并对包保党员做出处理决定。包保党员在责任区内不发挥作用或作用发挥得不好，群众不满意的，对包保党员进行党内警告批评，并视情节做出处理决定。

3、对责任区工作开展好的，对包保党员进行通报表扬，并推荐为公司安全卫士、管理英才、敬业模范、革新能手、技术状元、道德楷模；学习表率；对有特殊贡献的，考核领导小组要研究，视情况给予特别表扬和奖励。结合队伍建设考核评价，对“八宝”党员按队伍成员进行奖励。

4每年年底，支部组织职工代表对党员责任区工作进行考核打分。并以此作为党员评价的依据之一。

党员责任区活动方案 篇7

工务段党支部根据运输分公司党委（2010）4号文件的要求，结合本段实际情况，经支委会研究决定，为了开展创建好“党员责任区”活动，切实抓好贯彻落实，特制定实施方案如下：

一、指导思想

以科学发展观为统领，加强党的执政能力的先进性，强化党员队伍的作风建设，深入贯彻落实公司党委关于开展创建“党员责任区”活动的建设，充分发挥党组织政治核心和战斗堡垒作用及党员的先锋模范作用，调动全体党员的积极性，为全面完成公司各项工作目标做出更大贡献。

二、目的任务

开展创建“党员责任区”活动的目的和任务是：通过开展创建“党员责任区”活动这一载体紧紧围绕“管理效益年”和“安全生产年”提出的目标和任务，明确党员在完成公司各项工作目标与任务的过程中，依据每个党员不同岗位的特点，落实具体任务，明确具体责任，调动党员讲学习、讲奉献、讲勤奋、讲坚苦奋斗、讲团结协作、讲互帮互助；进一步强化责任意识，树立先进理念；带领职工克服困难，努力工作，成公，出色地完成公司的安全生产，经营和管理任务；要充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

三、党员责任区的划分

1板岩下沉区是党员的责任区

负责人由段长王新元带领5名党员：彭学文、林士存、黄岢、陈庆海、迟铁华负责本区间的铁路线路安全畅通，本着“安全第一，预防为主”的原则，认真做好安全隐患大排查工作，轮流对下沉区线路及路基进行观测、检查，发现问题、及时对线路进行维修和整治，确保铁路安全运输。

责任区范围：八连城至板石铁路正线12+760-13+700m段为板石井下采空区。从2008年3月20日至2010年4月20日这两年里，该线一直在逐年下沉，最大的累计沉降量为2

32米。因此，铁路线路走向和水平变化很大，存在诸多安全隐患。为确保铁路运输安全，要经常对铁路线路进行观测、维护和整修，把隐患消灭在萌芽状态。

2英安站沉陷区为单位责任区

负责人由支部书记张化山带队，朱洪发、杨秀峰、孙洪革3名党员负责。本着“严格落实责任、党员争做表率”的工作准则认真做好安全隐患大排查工作，加大线路巡回检查力度，及时对线路进行维修和养护，确保铁路安全运输。

责任区范围：应八线正线及车站沉降区

三。图匈奴大道入口是党员责任区

负责人由路口车间主任孙念文带队。党员徐新在道口车间负责看守7个道口。本着“严格落实责任、党员争做表率”的工作准则，认真做好道口看守工作，确保列车安全通过道口，行人和车马的安全，确保道口设施清洁、完整、安全有效，确保无一起道口路内外责任事故的发生。

责任范围：电厂道口、大道口、农场道口、城西南北道口、三家子道口、沙陀子道口

四、组织机构

工务段党支部创建“党员责任区”活动领导小组

组长：张华山、王新元

成员：黄岢、季连平、孙念文、朱洪发、彭学文、陈庆海

工务段党支部

2010年8月

党员责任区活动方案 篇8

为充分体现基层党组织和广大党员在安全生产中的先进性，构建党建工作新模式，逐步实现党员“创岗建区”主题实践活动的制度化、规范化、标准化，促进安全生产经营等各项工作健康发展，应党委要求，主要建立健全“七项制度”，深化“党员安全责任区”活动。

本活动方案旨在落实党委要求，引导党员进行自我教育，自我管理，发挥先锋模范作用，不继增强党员安全责任意识，提高业务水平，通过责任落实，带领身边的群众安全生产，真正实现“党员身上无违章，党员身边无事故”，实现企业健康持续平稳发展。

一、活动要求：

根据支部党员不同的工作性质和工作岗位，对支部在一线参与安全生产、安全管理的10名党员，按照“就近划分、全员覆盖”的原则，每名党员确定自己的责任区；在安全责任区内，党员应重点履行以下职责：

1加强自身素质建设，做好安全责任区职工的安全帮教工作；

2加强现场安全监督检查，坚决制止现场各种违法行为；

三。加强示范指导作用，带领责任区成员做好安全生产工作。

在“党员安全责任区”活动中，各个党员要严格自律，自觉履行党员义务，团结群众、组织群众、宣传群众、影响带动群众抓好安全生产；在党员中立标杆、树典型，不断强化安全意识，树立零违章理念，形成以党员为主体，以员工群众为对象，以特定区域为活动范围的党员安全责任区。

二、党员责任区范围、责任目标

党员责任区范围和活动目标见附表。

附表：责任区范围及党员责任目标

党员责任：

1主要负责责任区的安全工作、质量监督管理和验收；

2负责员工安全行为的形成和安全知识的传授；

3、承担本责任区的安全责任，对违章人员进行“三违帮教”；

4、本人杜绝违章指挥，本区域无“三违”事件和事故。

5掌握本岗位专业知识，积极参加各项安全活动；

6、搞好自主保安，带头按章作业，大力制止身边“三违”现象；

7对发现的不安全隐患和现象及时制止、纠正和处理，并按要求完成

各项安全工作指标；

8协助区队对工作区域内的员工进行现场安全教育，强调正常操作和安全的重要性；

9根据现场实际情况，每月至少提出两条质量标准化合理化建议，积极发挥先锋模范作用。

10领导责任区员工积极开展改造和再利用活动，杜绝浪费。

三、活动考核内容

本次考核内容实行百分制，每小项扣分，直至每一大项扣完为止。季度统计考核人员最高分，定为先进党员，给予200分的奖励，最后一名定为不作为党员，给予200分的扣罚，并由支部书记进行谈话帮教。

1、安全生产（20分）

（1） 责任区域发生轻伤及以上人身、机械事故不得分；

（2）、责任区发生“严重三违”扣10分、违章指挥扣10分；

（3）、责任区发生“一般三违”扣5分，一次违纪现象扣3分；

（4）、责任区员工发生“三违”预兆时，责任党员未及时制止扣5分。

2、工程质量（20分）

（1） 集团公司达标，有一项现场工程质量不合格，每次扣10分；

（2） 公司专业人员在检查责任范围内每发现一个问题扣5分；

（3）、工程出现返工每次扣10分；卫生面貌不合格，每次扣5分；

（4） 工程质量不过硬，值班问题影响生产，每次扣5分；

5）、巡检中未检查出问题而发生影响生产现象每次扣5分。

3、任务完成（20分）

（1） 当班未完成工作任务的，根据完成程度和工作量扣分；

（2） 责任区域存在不文明生产，每次扣2分。

（3） 外皮材料不及时或不齐全，每次扣10分；

（4）如果维修跟不上维修，每次扣5分；

（5）、责任区有大车底和杂物车处理不及时，每车次扣2分。

4、节约降耗（20分）

（1） 月末材料消耗超支扣10分；废品没有及时**每次扣5分；

（2） 责任区域内有跑、漏、永久照明灯浪费现象，每次扣5分；

（3）附件损坏的，按价值赔偿，并计5至10分；

（4）、每次工程超过材料计划，按浪费价值进行5到15分的扣罚。

5、“双基”建设和作用发挥（20分）

1）、模范作用差，积极性发挥不强，工作被动，每次减5分；

（2）、对“三违”人员没及时进行帮教，每次扣5分，班组有不团结现象每次扣2分；班组有旷工欠勤现象，每人次扣2分；

3） 未按时召开区务会议，每次扣2分；重要指示和精神未及时传达，每次扣2分；未按时参加班前、班后会议，未交**，每次扣5分；

4） 隐患排查记录及合理化建议记录不完整扣5分，记录空洞、敷衍，每项扣2分；

5） 对责任区域内员工没有耐心细致地开展思想政治教育工作，不坦诚相待解决实际问题，每次扣5分。

四、活动措施

1参加活动的党员认真贯彻执行党的安全方针、政策、法律法规和上级的一系列安全指示、要求和规定；严格遵守“七项制度”，加强自身素质建设，自觉执行各项规章制度；首先给职工做出表率，认真履行自己的职责，努力发挥主动性和创造性，以高标准严要求规范自己的行为，圆满完成支部交办的各项目标任务。

2、对本人的工作性质和要求有清醒地认识，了解各岗点的工作和下属的工作能力及特点，充分调动他们的工作积极性。抓好职工安全自保教育，做好职工一人一事的思想政治工作，严格隐患排查与治理，狠反“三违”，加强劳动纪律，切实转变工作作风，严格执行区队干部盯值班制度，始终与职工同甘共苦，推动各项要求的贯彻落实。

三。加强现场管理，做好动态安全管理。加强动态过程中的监督检查，重点抓好薄弱时间、地点、人员和重要岗位点，杜绝员工酒后下井现象。执行好“手指口述”操作法、“四超物品”运输规定和“行车不行人制度”，规范操作者的操作行为，杜绝违章现象发生。

4、重点抓好各种机电设施的完好和新面安装工作，坚持高标准、严要求、高速度，周密安排，措施可行，按照公司领导的要求提前完成，同时抓好工程质量，突出“精品工程”建设；严格按照质量标准化要求对现场机电设备进行维修，确保生产无隐患，维护我公司的安全稳定。

5、严格落实公司及支部制定的“修旧利废、**复用”各项规章制度，爱护公共财物，精心操作电气设备；积极**对现场使用的废料进行修复和再生；责任区杜绝浪费配件、水电现象。

运搬区党支部

2010年12月

党员责任区活动方案 篇9

为了充分发挥党员在两个文明建设中的先锋模范作用，使党员在各自的工作岗位更加密切与群众的联系，以自身的先锋模范作用，团结带领所在区域的员工圆满完成各项生产工作任务，力争在物质文明、精神文明建设中取得新成绩。特制定以下方案：

建立“党员责任区”，是落实省市公司“党员先锋形象年”活动的重要形式，是“五个一”活动的深化，是体现党员先进性、发挥先锋模范作用的有效平台。党员通过“党员责任区”，帮助和带动职工更好地完成公司的安全生产、经营管理、优质服务等各项任务，促进xxxx公司和谐发展。

一、活动内容

1、包思想政治工作。经常性地开展谈心谈话活动，尊重人、关心人，积极做好思想政治工作;向职工宣传党的路线、方针、政策，宣传公司和我所的大政方针和各项;帮助职工进步，引导他们向党组织靠近，使责任区的职工在政治上、思想上和行动上同公司保持高度一致。

2、包安全生产。监督、教育职工严格执行各项，树立“安全第一”思想，带头做到“精确复制”，杜绝习惯性违章;做到党员无违章、无责任事故，党员身边无违章、无事故。

3、包爱岗敬业。立足岗位，带头实干奉献，用一流的业绩为群众树立榜样，并通过自己的模范作用，影响和带动责任区的职工群众去开创各项工作新局面。

4、包技术业务。带头参加各类技术业务培训，提高自身的能力和水平;教育引导职工钻研技术业务，帮助他们不断提高业务素质，成为本专业本岗位的骨干和能手;带领职工雷厉风行地执行各项任务，保质保量地完成各项工作。

5、包廉洁自律。教育员工自觉地抵制不良倾向，倡导并带领职工参加有益身心健康的娱乐活动，自觉维护检修公司形象。

6、包遵章守纪。带头严格执行党和国家的各项法律、法规和制度，遵守公司的各项规章制度。

二、活动要求

1、党员要保持同责任区的密切联系，经常同班长沟通，了解责任区人员思想和工作状况，及时协助班长做好思想政治工作，帮助班组解决实际困难。

2、党员主动参加班组的有关活动。包保党员每月至少参加一次责任区班组活动(以各种班组活动的形式均可)，帮助班组分析、研究、解决员工思想、班组管理、安全生产、技术业务等方面存在的实际问题。每次活动可结合工作实际自行确定一个主题。

3、党员参加活动要填写“党员责任区”活动卡。“活动卡”内容包括活动时间、活动内容、帮助解决的问题、提出的建议及班组长意见等。“党员责任区”活动卡由党小组长收齐、审阅，并于每月30日前交党总支部。

4、党支部每季度至少召开一次专题工作会议，研究“党员责任区”工作，听取党员活动情况汇报，征集问题，提出解决的意见和建议，并将会议情况报党支部。

5、年底(xx月份)，每名党员要撰写“党员责任区”活动个人工作总结，上报党总支部。

三、组织领导

为确保党员责任区活动扎实开展，卓有成效，党支部成立活动领导小组，负责对活动开展情况的指导、检查。

组长：书记、经理

成员：党支部委员

四、责任区划分

1、划分原则：

①党员所在的班组即为党员的“责任区”。

②班子成员划分到相应的班组。

姓名

责任区

xxx

检修班

xxx

管理班组

xxx

运行班

xxx、xx、xxx

车班

xxx、xxx

管理班组

xxx

运行班

xxx、xxx、xxx

开关班

xxx、xxx

检修班

③运行班、检修班、开关班、车班、管理班组均指定为党员包保的“责任区”。

2、责任区划分

五、检查考核及奖罚标准

活动领导小组对责任区工作进行不定期抽查，年末进行总结评比。党员对责任区内各项工作负有连带责任。

1、党员责任区内出现中断公司纪录的事件，取消包保党员的评先资格，在党内做出检查。班组党员按照“班组安全周期”相关条款进行处罚，其他包保党员一次性扣罚奖金500元。

2、党员责任区内职工在思想、服务、安全生产、遵章守纪、爱岗敬业、技术业务等方面发生问题或事件，领导小组可视具体情节，研究并对包保党员做出处理决定。包保党员在责任区内不发挥作用或作用发挥得不好，群众不满意的，对包保党员进行党内警告批评，并视情节做出处理决定。

3、对责任区工作开展好的，对包保党员进行通报表扬，并推荐为公司安全卫士、管理英才、敬业模范、革新能手、技术状元、道德楷模;学习表率;有特殊贡献的，考核领导小组可视情况，研究给予特殊表扬和奖励。结合班组建设考核评比，对包保党员比照班组成员进行奖励。

4、每年年底，支部组织职工代表对党员责任区工作情况进行评价打分。并将此结果作为党员评先的依据之一。

六、其它

1、该活动方案中未尽事宜，将由活动领导小组集体讨论决定。

2、该方案从xxxx年x月x日起实施。

文章来源：//m.sq158.com/a/5173585.html

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