申请书的应用性很强,涉及范围较广。随着人类社会的不断发展,越来越多人认识到了申请书的重要性,大家所用的申请书内容多种多样,想要写好一篇优秀的申请书该怎么去写呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“热门精选:探亲假申请书”,仅供参考,希望能为您提供参考!
探亲假申请书(篇一)
尊敬的领导:
您好,我是XX部的X X X,自XX年X月工作至今,在XXX的带领下,在自己的工作岗位上能够积极认真的完成本职工作。临近春节放假,回家过年的问题随之而来,原本是按公司正常规章制度来执行就好,可自身的特殊情况不得不让我递交这份申请。与大多数同事不一样,我的老家在XXX,离XX近X公里,路途之遥远可想而之。因为离家较远,平常没有时间回家与父母团聚,再加上春节是一个团聚的日子,所以郑重的向公司领导提出一年中回家探亲的'这一申请,在春节这一阖家团圆的日子尽一份儿女的本分。请给予批准为盼!特此申请
申请人:XXX
XXXX年X月X日
探亲假申请书(篇二)
班组(部门):
姓名职
名假
别期
限自20xx年x月x日起
至20xx年x月x日止请假理由天数探亲假x天,路程xx天
年休假x天,事假x天,共x天组长意见基层意见领导批示人事登记出发时间年x月x日备注1,探亲假需注明何年探亲假.
2,职工请假应由班(组长)或部门主管填写意见后,再由分公司领导审批;
3,职工请假超出3天的,应在出发当天持请假条到办公室登记,在放回当天到办公室消假;
4,职工在办公室登记后,将本单交计工员作为考勤依据,每月初随计工表交办公室。请假日期:20xx年xx月xx日
员工姓名所在部门探亲起止时间年月日——20xx年月日
(其中往返路途时间x天)探亲起止地点部门负责人意见部门主管领导审批人力资源部意见人力资源主管领导审批总经理审批续假天数天起止日期月日——月日部门负责人意见部门主管领导审批总经理审批人事专员备案注意事项1、请假流程:本人申请→部门负责人审批→主管领导审批→人力资源部审核→人力资源分管领导审批→总经理审批→人力资源部备案。
2、销假流程:人力资源部销假→人力资源部审核→财务部办理路费报销手续。
3、如因事不能如期返回,可以申请事假,返回后按续假审批程序办理批准手续,否则按旷工论处。
探亲假申请书(篇三)
尊敬的(科长、处长、主任):
本人家住安徽省凤阳县王家镇,离上次探亲回家已经一年多了。每逢佳节倍思亲,xxx年春节就要到了,本人想回家探望父母,根据国家和单位关于探亲假的有关规定,我拟于20xx年x月x日至x年x月x日休探亲假x天。请给予批准为盼!
特此申请!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
探亲假申请书(篇四)
随同干部、职工调动工作、转业、复员、离休、退休、退职的家属,其差旅费按照有关规定予以报销。
经批准随队居住的父母、爱人、子女和必须赡养的家属,随同调动、转业、复员时,车船费、住宿费和途中伙食补助费均按被调入人员的标准执行,其中购儿童票的小孩,不报销卧铺票!如有两个小孩时,可合买一张卧铺票。不满7周岁的小孩,途中伙食补助费减半,夫妇双方都是部队工作人员,同时调动时,其车船费、住宿费可按职级高的一方标准执行;如一方是国家机关或军内外企事业单位的工作人员,其有关费用由原工作单位发给,所发车船费低于部队工作人员的标准时,可凭证明,由部队补发差额。已满16周岁(含)子女的车船费按义务兵标准执行。
工作调动时,因组织上暂不准家属随行,以后单独前往时,由新工作单位发给有关费用。符合乘坐卧铺时间的,其家属可购火车硬卧铺或轮船三等舱位票,由调入单位报销;伙食补助、住宿费按与同行干部的标准执行。子女乘车按与干部随行的规定办理。已满16岁的子女、车船、住宿和伙食补助费按被调人员的标准执行。
干部回家探亲一并接家属前往安置地的,其家属的有关费用按照其单独前往的有关规定执行。
探亲假申请书(篇五)
1,探亲假需注明何年探亲假.
2,职工请假应由班(组长)或部门主管填写意见后,再由分公司领导审批;
3,职工请假超出3天的,应在出发当天持请假条到办公室登记,在放回当天到办公室消假;
4,职工在办公室登记后,将本单交计工员作为考勤依据,每月初随计工表交办公室。
请假日期:_____年______月_____日
探亲假申请书(篇六)
探亲请假条格式范本探亲假条(交人事处)姓名企业去向事由(未婚探亲、探配偶、已婚探父母)探亲假天数路程假天数请假起止日期销假时间。部门领导签名年月日。
探亲假条(交财务处)姓名企业去向事由(未婚探亲、探配偶、已婚探父母)探亲假天数路程假天数请假起止日期销假时间。部门领导签名年月日人事处盖章。
文章来源:http://m.sq158.com/a/5119582.html
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